To właśnie one często zastanawiają się, jakie formalności należy spełnić, by móc wyjechać do pracy do kraju naszych zachodnich sąsiadów. Właśnie o tym piszemy w poniższym artykule!
Praca dla opiekunek w Niemczech – jak przebiega rekrutacja?
Czy praca w opiece w Niemczech jest dla każdego? Oczywiście, że nie. Opiekunka powinna wykazywać się empatią, spokojem i przyjaznym usposobieniem, a jednocześnie stanowczością, gdy jest ona niezbędna. Tego typu aspekty są omawiane w procesie rekrutacyjnym, który zazwyczaj składa się z następujących etapów:
Wstępna rozmowa, podczas której kandydatka opowiada o sobie.
Test językowy, w którym zostaje oceniona Twoja znajomość języka niemieckiego.
Szczegółowy wywiad, podczas którego omawiane zostaje doświadczenie kandydatki i jej kwalifikacje.
Po przejściu powyższych etapów kandydatka otrzymuje propozycje ofert pracy dopasowanych do jej oczekiwań, wymagań i kompetencji.
Opieka osób starszych w Niemczech – formalności
Oczywiście praca dla opiekunek w Niemczech – jak każdy inny dłuższy wyjazd za granicą w celach zarobkowych – wiąże się z pewnymi formalnościami. O ile samo poruszenie się między granicą polską a niemiecką nie jest problemem, ponieważ wymaga jedynie dowodu osobistego, o tyle samo zatrudnienie wymaga konkretnych dokumentów.
Dłuższy pobyt na terenie Niemiec musi być zgłoszony w odpowiednim urzędzie polskim i niemieckim. W celu dopełnienia wszystkich formalności opiekunka musi wypełnić formularz A1, na podstawie którego po zatwierdzeniu przez ZUS zostaje wyrobiona karta EKUZ. Jest to gwarant ubezpieczenia w Narodowym Funduszu Zdrowia. Większość formalności – takich jak wykupienie prywatnej polisy ubezpieczeniowej czy skonstruowanie umowy – bierze na siebie agencja. Oczywiście nie zwalnia to pracownika z odpowiedzialności za zapisy umowy, pod którymi składa podpis.
W tym miejscu warto zaznaczyć, że znacznie bardziej skomplikowane jest organizowanie pracy samemu bezpośrednio u pracodawcy. Pamiętajmy, że praca na czarno jest w Niemczech nielegalna i wiąże się nie tylko z brakiem zabezpieczenia (pracodawca może z dnia na dzień zostawić opiekunkę na lodzie, nie wypłacając przy tym pieniędzy), ale również z ewentualnymi karami finansowymi.
Praca w opiece w Niemczech z Caring Personnel
Biorąc pod uwagę powyższe kwestie, rekomendowanym rozwiązaniem jest opieka osób starszych w Niemczech organizowana przez agencję pracy dla opiekunek. Możemy tu wskazać między innymi na Caring Personnel, która oferuje pracę w różnych częściach Niemiec. Z ofertami publikowanymi na stronie Caring Personnel można zapoznać się w tym miejscu: https://caringpersonnel.pl/oferty-pracy/.
Komentarze do artykułu: Chcesz zostać opiekunką w Niemczech?
Nasi internauci napisali 0 komentarzy